第四百零四章 有眼无珠

第四百零四章 有眼无珠

许安宁看着瘫坐在地上，了无生气的吴睿娜，心里一阵哀叹。

总裁很久不管事，一旦管事，上来就将营销总监给开除了，让他好难办呀。

吴睿娜也不是普通的员工，家里有着一定的社会关系，尤其是在建筑部。

现在，R&S集团初来到京城，正是需要人脉的时候。京城也不比K城，什么事情都只需要砸钱就能解决。必要的人际交往还是需要的。

当初左家想和夏家联姻不也正是这个原因吗？

许安宁弯腰将吴睿娜从地上扶起来，多少还是要给建筑部一点面子，不能做的太难看。

他使了个眼色，示意吴睿娜赶紧离开，别在跟前继续惹怒左少。

吴睿娜抹着眼泪，只得灰溜溜地离开。

许安宁看了看左辰夜的脸色，小心翼翼问道，“总裁，刚才吴睿娜对QR科技公司的女总裁不敬？”

“何止不敬，吴睿娜有眼无珠，嚣张至极，投标书看都没看，对方是谁都不知道，仅凭个人喜好，就想把左拉设计师赶走，还要动手打人。她跟泼妇有什么区别？只让她滚，已经是便宜她了！”左辰夜气愤地说完，将手里的投标书扔给了许安宁。

许安宁没想到事情经过是这样的，惊得目瞪口呆。

他赶紧翻了翻投标书，里面有好多有创意的想法，简直太棒了。

正是他们迫切需要的。

刚才他还想等总裁消气了，替吴睿娜说几句好话。眼下看来没这个必要了。看来人事部HR也要换人了，眼光有待提高，不能有点家庭背景，也不看人品素质，就往集团里面塞。

“总裁，只是京城的地产项目刚刚开始有进展，重新招人需要时间。眼下又是招投标的重要时刻，这往后怎么安排呢？”许安宁小声的询问。

这几年，普通事情他都自己做主了。可是棘手的事情，还是得问问总裁。

他不敢擅作主张。

左辰夜淡淡地瞟了他一眼，“你难道不是人？”

许安宁愣了好一会儿，才反应过来，指了指自己，“我？由我来负责？”

“对。你亲自负责。京城不是也有很多属于我们的不动产，暂时收拾一间像样的写字楼出来。从现在起，你和我就留在京城。直到项目顺利推进。”

左辰夜面容无波无澜，淡淡吩咐。

“好的。”许安宁连忙点头。

K城集团总部那边倒不用担心，经营早就步入正轨，而且日常事务有专门的经营团队打理，重要的事情，其他董事也会上心。

原本他最担心的，就是京城的新业务，毕竟人生地不熟。

没想到，此次来到京城。

总裁竟然转了性子，终于对公司的事情上心了。甚至还要亲自处理，这也是件好事。

“总裁，刚才被气走的女人，就是左拉设计师？”许安宁来的比较晚，只看到了一抹女性傲然离去的背影。

“要不要我去追回来，我可以坐下来跟她好好重新谈一下。集团可以拿出足够的诚意。”

“你准备一份厚礼。我会亲自去找她。”左辰夜黑眸微闪。

“总裁，你要亲自向她道歉？”许安宁大吃一惊。总裁竟然主动屈尊做这样的事，以前从未有过。看来总裁对QR公司的重视程度，绝非一般。

“嗯。”左辰夜不置可否。

刚才他听得清清楚楚，工作人员喊她乔总，她竟然姓乔，姓乔！

他一定要找到她，当面试探她，到底她是谁。

“哦对了，总裁，我还查到一件事情。”许安宁这才想起来，自己急着过来找总裁，是因为他获得了一些信息。

“你说。”

“我从国际会展中心联络部那边获知，QR科技公司的左拉设计师，她中文名姓乔。”许安宁叙述道，之前看到名录的时候，他也吓了一跳。

“全名呢？叫什么？”左辰夜已经知道了，所以没再震惊。

“没有全名，她留下的联系名字是左拉.乔，这是她的电话号码，我记了下来。”许安宁恭敬地递上一张小纸条。

左辰夜接过，扫了一眼。

左拉.乔。

他记住了。

他拿出自己的手机，飞快地将她的手机号码保存好。

他要好好会一会她。

另一边，乔然跟随工作人员，来到蓝枫科技集团的展馆之中。

蓝枫集团，在L国有着一定的名气，是地方的家族型企业，早些年靠生产电子元件起家，积累财富以后，这些年陆续聘请了一些高科技人员搞研发，转行想做智能科技。

对于蓝枫科技来说，目前迫切需要的就是和QR科技这样的公司合作。

获得最新理念的设计方案，他们投入生产抢占市场，才能成功转型。

放眼望去，蓝枫的展馆布置金碧辉煌，雕梁画栋，一看就很土豪，蓝枫的展馆正中心是一处休闲区，四周用镂空雕花的屏风围起来。

两名看起来年约五十的男人，坐在茶座中间，面前摆着功夫茶台。

他们一边聊着天，一边在等人。

工作人员将乔然带到，往里面指了一下，介绍道：“乔总，左边那位是包总，右边那位是小包总，他们两个人是亲兄弟。乔总，您过去吧，我还有别的事情。”

“嗯，你去忙吧。”乔然摆摆手。

她独自走向展厅中心的休闲区，一直走到两名老总面前。

他们两人的长相相似，一看就是亲兄弟，中年男人，身材矮小，体态发福，油腻的脸上坑洼不平，脖颈上带着粗项链，手腕上带着昂贵的全金表，典型的暴发户，没有品位。

蓝枫集团是典型的家族企业，她之前了解过，所以不太感兴趣。

家族企业有个特点，人际关系都是裙带关系，各种亲戚朋友，外人很难介入管理。

合作起来也是多有不便，方方面面人情都要顾及，而且企业制度没有章法，朝令夕改。